1. Den kunnskap og erfaring vi tilfører

2. Den enkelte kursdeltakers kunnskap og erfaring

3. Deling av erfaring og kunnskap på tvers i gruppene

 

Grunnmodellen i våre lederprogrammer gjennomføres ofte i mindre grupper på 5 - 8 deltakere pr gruppe eller 1:1 coaching. Stoffet deles inn i læringsmoduler og vi gjennomføre en modul pr samling, som oftes gjennomføres som 1/2 dags eller heldag samlinger. Hyppigheten mellom hver samling varierer fra 3 - 6 uker.

Mellom hver samling får deltakerne et sett av oppgaver de skal utføre. Oppgavene sendes til instruktør, blir evaluert og gjennomgått på neste samling.

Grunnmodellen vår med mindre grupper, oppdeling i læringsmoduler, hyppige samlinger og repetisjon er alle viktige elementer for å sikre optimal læringseffekt hos den enkelte person vi jobber med.